Zarządzanie zakupami w nowoczesnych organizacjach
Kierunek
Zarządzanie zakupami w nowoczesnych organizacjach
Studia podyplomowe „Zarządzanie zakupami w nowoczesnych organizacjach” zostały zaprojektowane z myślą o specjalistach i menedżerach, którzy chcą rozwijać swoje kompetencje zgodnie z najnowszymi standardami zarządzania zakupami oraz najlepszymi praktykami biznesowymi.
Celem programu jest uporządkowanie i pogłębienie wiedzy z zakresu strategii zakupowych, optymalizacji procesów i zarządzania relacjami z dostawcami, jak również rozwój umiejętności niezbędnych do skutecznego zarządzania funkcją zakupową w organizacji.
Program dedykowany jest osobom aktywnie pracującym w działach zakupów i łańcucha dostaw, które pragną profesjonalnie rozwinąć swoje kompetencje, a także tym, którzy planują rozwój kariery w obszarze zakupów, zarówno na poziomie operacyjnym, jak i strategicznym.
W ramach studiów uczestnicy rozwijają kompetencje liderskie – m.in. w obszarach komunikacji, zarządzania zmianą, budowania efektywnych zespołów i rozwoju talentów – co przekłada się bezpośrednio na wzrost efektywności organizacji.
Zajęcia prowadzone są w formie warsztatów, analiz przypadków oraz interaktywnych sesji z doświadczonymi praktykami biznesu, co sprzyja wymianie doświadczeń oraz transferowi wiedzy między uczestnikami.
-
- Współpraca z liderami biznesu. Program realizowany we współpracy z Katowicką Specjalną Strefą Ekonomiczną – zapewnia praktyczny kontekst i bezpośredni kontakt z otoczeniem realnego biznesu.
- Networking i wymiana doświadczeń z praktykami międzynarodowego biznesu. Uczestnicy mają możliwość konfrontacji własnych wyzwań zawodowych z doświadczeniami ekspertów pracujących w międzynarodowych strukturach zakupowych, co sprzyja budowaniu wartościowych relacji i transferowi wiedzy.
- Rozwój poprzez praktykę – projekt oparty na realnych doświadczeniach zawodowych. Praca nad indywidualnym projektem pozwala na natychmiastowe zastosowanie zdobytej wiedzy w praktyce oraz tworzy wartość dodaną dla organizacji uczestnika.
- Wizyty studyjne w przedsiębiorstwach – dostęp do najlepszych praktyk. Bezpośrednie poznanie efektywnych modeli zarządzania zakupami oraz nowoczesnych rozwiązań stosowanych w wiodących firmach zwiększa świadomość rynkową i inspiruje do wdrażania innowacji.
- Możliwość odbycia stażu w działach zakupów firm partnerskich. Staże umożliwiają praktyczne zastosowanie zdobytej wiedzy, rozwój kompetencji operacyjnych oraz bezpośrednie poznanie procesów zakupowych w rzeczywistym środowisku biznesowym.
- Wprowadzenie do terminologii zakupowej w języku angielskim, włoskim i francuskim. Elementy specjalistycznego języka branżowego przygotowują do pracy w międzynarodowych zespołach i zwiększają mobilność zawodową.
- Wzrost atrakcyjności zawodowej na konkurencyjnym rynku pracy. Absolwenci programu zyskują przewagę konkurencyjną dzięki praktycznemu przygotowaniu, aktualnej wiedzy branżowej i umiejętnościom cenionym przez pracodawców w Polsce i za granicą.
-
Rola zakupów w organizacji:
- misja i rozwój zakupów w organizacji
- kompetencje i rozwój talentów
- budowanie efektywnych zespołów
- współpraca z klientem wewnętrznym
Strategia zakupów:
- tworzenie strategii zakupowych i analiza rynku dostawców
- wybór dostawców
- zarządzanie kategorią zakupową
Procesy zakupowe i reporting:
- zarządzanie procesem zakupu
- jakość dostawców
- aspekty prawne w zakupach
- zarządzanie ryzykiem
- zarządzanie zakupami w projektach
- reporting w zakupach
- optymalizacja kosztów i tworzenie planów poprawy wyników zakupów
Relacje z dostawcami:
- zarządzanie relacjami z dostawcami
- psychologia zakupów i sprzedaży
- aspekty kulturowe w relacjach z dostawcami i interesariuszami
- skuteczna komunikacja
- zarządzanie zmianą
Organizator studiów zastrzega sobie możliwość wprowadzenia zmian w programie studiów.
-
- 2 semestry
- 160 godzin dydaktycznych (prezentacje i warsztaty)
- Egzaminy zaliczające: studia kończą się egzaminami zaliczającymi poszczególne semestry nauki.
- Partner kierunku: Katowicka Specjalna Strefa Ekonomiczna oraz wiodące firmy z sektora przemysłu samochodowego, wizyta studyjna: MASPEX, Ficomirrors (FICOSA)
-
Jeżeli w swojej karierze zawodowej chcesz łączyć wiedzę techniczną i ekonomiczną z elementami prawa i kompetencjami miękkimi, praca w dziale zakupów jest świetnym pomysłem. Dlaczego?
Zakupy w nowoczesnych organizacjach to nie szybkie transakcje, lecz obszar o znaczeniu strategicznym, który aktywnie pomaga w budowaniu przewagi konkurencyjnej na rynku i współtworzy wartość dodaną firmy.
Zakupy to nie tylko zarządzanie kosztami i negocjowanie umów, ale także budowanie i wdrażanie strategii oraz zarządzanie ryzykiem. Istotne są więc nie tylko zdolności analityczne, ale także umiejętność planowania i przewidywania. Obok kompetencji negocjacyjnych, ważna jest umiejętność współpracy z wszystkimi interesariuszami w łańcuchu dostaw, tak zewnętrznymi, jak wewnętrznymi. To wszystko sprawia, że profesja kupca jest atrakcyjna i przynosi wiele satysfakcji, dając interesujące perspektywy rozwoju zawodowego.
W Polsce profesjonalni kupcy są intensywnie poszukiwani i doceniani na rynku pracy. Dlaczego?Ponieważ brakuje specjalistów w tej dziedzinie. W Polsce niewiele uczelni oferuje programy ukierunkowane na zdobywanie wiedzy i rozwój kompetencji profesjonalnych niezbędnych do wykonywania zawodu kupca. A jeszcze mniej oferuje program skutecznie łączący wiedzę teoretyczną z praktyką biznesową.
Nasz program wyróżnia się właściwymi proporcjami teorii i praktyki, proponując podbudowę naukową opartą o najnowsze trendy oraz bezpośrednią współpracę z praktykami biznesu - menedżerami z wieloletnim doświadczeniem w obszarach związanych z kierunkiem studiów w skali międzynarodowej.
-
RATA WYSOKOŚĆ RATY TERMIN PŁATNOŚCI wpisowe 300 zł w dniu zapisu I 1600 zł do 5 października 2025 II 1600 zł do 5 listopada 2025 III 1500 zł do 5 stycznia 2026 IV 1500 zł do 5 lutego 2026 Ogółem 6 500 zł
Istnieje możliwość ustalenia indywidualnych rat.Osoby zainteresowane otrzymaniem faktury proszone są o wypełnienie WNIOSKU
-
Bonifikaty terminowe:
- Bonifikata terminowa na studia MBA i podyplomowe w wysokości 1 000 zł obowiązuje do 30 września 2025 r.1
- Bonifikata na kierunek MBA w Ochronie Zdrowia dla Członków Śląskiej Izby Lekarskiej w wysokości 4 500 zł do 30 września 2025 r.1
- Bonifikata na kierunek MBA w Ochronie Zdrowia dla Członków Okręgowej Izby Pielęgniarek i Położnych w Katowicach, Beskidzkiej Okręgowej Izby Pielęgniarek i Położnych, Okręgowej Izby Pielęgniarek i Położnych w Częstochowie w wysokości 4 500 zł obowiązuje do 30 września 2025 r.1
- Bonifikata 1 000 zł na kierunek ACCA po polsku obowiązuje do 30 września 2025 r.
- Bonifikata 2 400 zł na kierunek ACCA Strategic Professional do 30 września 2025 r.
- Bonifikata 4 500 zł na kierunek Executive MBA obowiązuje do 30 września 2025 r.
- Bonifikata 1 000 zł na kierunek Manager ESG obowiązuje do 30 września 2025 r.
- Bonifikata 1 500 zł na kierunek Manager ESG dla absolwentów MBA obowiązuje do 30 września 2025 r.
Bonifikaty obowiązujące w Akademii WSB nie łączą się.
Bonifikaty specjalne: 2
-
Absolwenci Akademii WSB oraz Absolwenci studiów podyplomowych Akademii WSB mają prawo do bonifikaty 20% w opłatach czesnego, po przedstawieniu w dniu zapisu kserokopii dokumentu uprawniającego do zniżki (opłata wpisowa nie podlega bonifikacie). 2
-
Pracownicy firm i instytucji, stanowiący grupę co najmniej 5 pracowników jednej firmy (instytucji), otrzymują bonifikatę w wysokości 300 zł (bonifikata dotyczy ostatniej raty czesnego) - należy przedstawić stosowne zaświadczenie o zatrudnieniu. 2
-
Słuchacze studiów podyplomowych, których członek rodziny tj. ojciec, matka, syn, córka, brat, siostra, mąż, żona jest studentem studiów I lub II stopnia albo słuchaczem studiów podyplomowych w Akademii WSB, bądź równocześnie podejmują naukę, otrzymują bonifikatę w wysokości 300 zł (bonifikata dotyczy ostatniej raty czesnego) - należy przedstawić stosowny dokument. 2
-
Pracownicy służb mundurowych, m.in. żołnierze, pracownicy służby więziennej i policjanci, otrzymują bonifikatę w wysokości 10% zniżki w opłacie czesnego na wybrane studia podyplomowe (warunkiem jest okazanie stosowanego dokumentu czasie rekrutacji, opłata wpisowa nie podlega bonifikacie). 2
-
Ulga w opłatach za studia dla posiadaczy "Karty Dużej Rodziny" wynosi 5%2
-
Ulga w opłatach za studia dla posiadaczy karty Dąbrowska Rodzinka w wysokości 5% 2
Ulga w opłatach za studia dla posiadaczy karty Dąbrowska Rodzinka PLUS w wysokości 10% 2
-
Bonifikata jednej ostatniej raty dla „Ekipa z pracy”
Bonifikata dla osób wspólnie rozpoczynających studia, stanowiących grupę co najmniej 5 pracowników jednej firmy - otrzymują bonifikatę w wysokości 300 zł czesnego (bonifikata dotyczy ostatniej raty czesnego). 2
-
Bonifikata dla pracowników firm partnerskich - pracownicy otrzymują bonifikatę w wysokości 10% czesnego (opłata wpisowa nie podlega bonifikacie). 2
-
Bonifikata urodzinowa 5% (opłata wpisowa nie podlega bonifikacie). 2
-
Dwa dyplomy w ciągu dwóch lat? Studia magisterskie i podyplomowe w jednym czasie? To możliwe! Wykorzystaj szansę i przystąp do programu "2 dyplomy w 2 lata". 2
1 Bonifikata nie obowiązuje na kierunkach: Badanie zdarzeń kolejowych. Prawo. Technika. Metody. Organizacja pracy komisji, Bocznice kolejowe i terminale intermodalne w kolejowych procesach przewozowych, Bezpieczeństwo realizacji kolejowych inwestycji budowlanych, Budowa i eksploatacja pojazdów szynowych, Infrastruktura i sterowanie ruchem kolejowym, Logistyka i spedycja w transporcie kolejowym, Zarządzanie bezpieczeństwem transportu w sytuacjach kryzysowych, Zintegrowany system zarządzania bezpieczeństwem w transporcie kolejowym, Zarządzanie zrównoważonym rozwojem w przedsiębiorstwach transportowych., Inżynieria i zarządzanie w transporcie kolejowym.
2 Bonifikaty nie obowiązują na kierunku: Executive MBA, Master of Business Administration, ACCA po polsku – Zarządzanie finansami i rachunkowość w środowisku międzynarodowym, ACCA Strategic Professional oraz Manager ESG.
Bonifikata obowiązuje od kwoty całkowitej zamieszczonej w zakładce "Opłaty", która znajduje się na dole strony każdego z kierunków. Bonifikaty nie obowiązują w przypadku korzystania z dofinansowania z BUR. Bonifikaty obowiązujące w Akademii WSB nie łączą się.
- Bonifikata terminowa na studia MBA i podyplomowe w wysokości 1 000 zł obowiązuje do 30 września 2025 r.1
-
Z dumą informujemy o rozszerzeniu naszej współpracy, która otwiera nowe możliwości rozwoju zarówno dla naszej strefy, jak i dla środowiska naukowego. Porozumienie, podpisane przez KSSE oraz Akademię WSB, zakłada realizację kolejnych wspólnych inicjatyw, które będą łączyć świat nauki z praktyką biznesową jak podkreślają Pan profesor Marcin Lis, Prorektor ds. Studenckich i Współpracy z Otoczeniem w Akademii WSB, Pan profesor Rafał Żelazny – Prezes KSSE, Pan mgr Mateusz Rykała – Wiceprezes KSSE.
Wspólnie uruchamiamy nowy kierunek studiów podyplomowych „Zarządzanie zakupami w nowoczesnych organizacjach”. Kierunek ten powstał w odpowiedzi na rosnące potrzeby biznesu oraz konieczność dostosowania kompetencji pracowników i menedżerów do wymagań nowoczesnego rynku. Studia te umożliwią:
- nabycie i usystematyzowanie wiedzy i umiejętności zgodnych z najnowszymi standardami obowiązującymi w procesach zakupowych,
- skonfrontowanie własnego doświadczenia z najlepszymi praktykami biznesu,
- rozwój kompetencji niezbędnych do zarządzania obszarem zakupów.
Porozumienie podpisali ze strony KSSE Pan dr hab. Rafał Żelazny – Prezes i Pan mgr Mateusz Rykała – Wiceprezes oraz Pan prof. nadzw. dr hab. Marcin Lis, Prorektor ds. Studenckich i Współpracy z Otoczeniem w Akademii WSB.
Program studiów powstał we współpracy z praktykami z branży, przewiduje 2 semestry i 160 godzin dydaktycznych obejmując kluczowe zagadnienia:
- podstawy organizacji i zarządzania głównymi procesami zakupów i zaopatrzenia,
- przeprowadzanie analizy rynku dostawców i definiowanie odpowiednich strategii zakupów w procesie sourcingu,
- zarządzanie ryzykiem i relacjami z dostawcami,
- aspekty prawne i kulturowe współpracy,
- negocjacje biznesowe oraz rozwój kompetencji przywódczych.
Co to oznacza dla przedsiębiorców i inwestorów?
- Dostęp do wiedzy o najnowszych trendach i najlepszych praktykach w zakresie zarządzania zakupami i zasobami.
- Możliwość udziału w wizytach studyjnych w przedsiębiorstwach w celu poznania dobrych praktyk Ficomirrors (FICOSA).
- Okazję do wymiany doświadczeń z praktykami biznesu działających w środowisku międzynarodowym.
- Szansa na lepsze przygotowanie pracowników i menedżerów do zarządzania zmianą oraz budowania efektywnych zespołów.
Współpraca KSSE z WSB to kolejny krok w stronę wzmocnienia roli edukacji w rozwoju nowoczesnego biznesu oraz wsparcia inwestorów w skutecznym prowadzeniu działalności zgodnie z aktualnymi przepisami prawa i najnowszymi trendami rynkowymi.
-
![mgr Agnieszka Chwastek]()
Menadżer, coach, trener i audytor z wieloletnim doświadczeniem w obszarze zarządzania zakupami i kapitałem ludzkim.
Od początku lat dziewięćdziesiątych 20. wieku związana z międzynarodowymi korporacjami z przemysłu samochodowego. Od 2005 roku pracuje we francuskim koncernie Valeo.
W dziale zakupów przeszła wszystkie stopnie kariery, od asystentki działu, poprzez kupca, po kierownika i dyrektora zakupów, budując i rozwijając międzynarodowe zespoły oraz współpracując z dostawcami z różnych części świata.W ciągu 10 lat pracy w dziale zarządzania kapitałem ludzkim odpowiadała za tworzenie i wdrażanie programów szkoleniowych w organizacji oraz kierowała krajową dyrekcją HR w Polsce. W ramach współpracy polskiego oddziału Valeo z Uniwersytetem Ekonomicznym w Krakowie współtworzyła program studiów II stopnia „Zarządzanie zakupami w nowoczesnym przedsiębiorstwie”.
Jako praktyk biznesu stosuje na co dzień w swojej pracy standardy i rozwiązania typowe dla dużych przedsiębiorstw przemysłu samochodowego. Od ponad roku należy do elitarnego międzynarodowego zespołu audytorów kultury organizacji na szczeblu centralnym, w którym wykorzystuje swoje wieloletnie doświadczenie, wspierając jednostki badawczo-rozwojowe i zakłady produkcyjne Valeo na całym świecie w obszarach integracji dostawców i zaangażowania pracowników. Jest również aktywnym trenerem w swojej organizacji.
W pracy w korporacji ceni różnorodność i możliwość poznawania innych kultur oraz to, że jedyną stałą jest zmiana, ponieważ nie lubi się nudzić.
Najprzyjemniejsza forma spędzania wolnego czasu dla niej to podróże oraz spotkania z przyjaciółmi przy dobrej muzyce i winie. Najchętniej przebywa we Włoszech, które uważa za drugą ojczyznę, Portugalii i Brazylii. Jako fanka tenisa lubi spędzać czas na kortach, choć bardziej jako kibic, niż gracz. Odkąd nauczyła się czytać, dzień bez książki jest dniem straconym. Mówi biegle po francusku, włosku i angielsku, dogada się po hiszpańsku i rosyjsku, niemiecki nie jest jej całkiem obcy, a ostatnio zaczęła uczyć się portugalskiego.
mgr Agnieszka Chwastek
![mgr Mateusz Rykała]()
Wiceprezes Katowickiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej.
mgr Mateusz Rykała
![Prof. nadzw. dr hab. Marcin Lis]()
Prorektor ds. Studenckich i Współpracy z Otoczeniem w Akademii WSB. Animator działań realizowanych na rzecz rozwoju szkolnictwa wyższego oraz przedsiębiorczości, transferu wiedzy z nauki do gospodarki, rozwoju gospodarki opartej na wiedzy.
Jest Prezesem Delegatury (Dąbrowa Górnicza) Regionalnej Izby Gospodarczej w Katowicach, członkiem międzynarodowego stowarzyszenia The European Academy of Management (EURAM c/o EIASM – European Institute for Advanced Studiesin Management), wiceprezesem Zarządu Towarzystwa Naukowego Organizacji i Kierownictwa oddział Dąbrowa Górnicza, wiceprezesem Zarządu Polskiego Towarzystwa Ekonomicznego w Katowicach, wiceprezesem Zarządu Śląskiego Związku Pracodawców Lewiatan, członek Rady Programowej Krajowego Klastra Kluczowego „Silesia Automotive & Advanced Manufacturing” Katowickiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej.
Posiada bogate doświadczenie korporacyjne zdobyte w międzynarodowych firmach usługowych, był zatrudniony na kluczowych stanowiskach menedżerskich związanych z tworzeniem systemów zarządzania relacjami z klientami, zarządzaniem jakością i procesami, zarządzaniem projektami, wieloletni manager na poziomie Executive w Orange S.A., jest absolwentem studiów MBA.
Za aktywność w zakresie kształtowania relacji pomiędzy nauką i biznesem odznaczony Srebrnym oraz Złotym Krzyżem Zasługi, Medalem Komisji Edukacji Narodowej oraz Złotą Odznaką Honorową za zasługi dla województwa śląskiego.
Prof. nadzw. dr hab. Marcin Lis
![mgr Justyna Rudowska-Nowak]()
Menadżer z wieloletnim doświadczeniem w obszarze Zakupów.
Od początku kariery zawodowej związana z korporacjami z różnych sektorów przemysłu, w których zarządza polskimi zespołami w międzynarodowych realiach łańcuchów dostaw. Karierę zawodową rozpoczęła jako tłumacz symultaniczny, będąc także wsparciem dla pionierskich firm międzynarodowych wkraczających na polski rynek motoryzacyjny.
Kolejne kroki kariery zaprowadziły ją poprzez dział kontrolingu finansowego do działu zakupów. Przeszła przez wszystkie poziomy w tym dziale, od kupca, przez kierownika działu, do stanowiska dyrektora business unit. Odpowiada za budowanie międzynarodowych relacji z kontrahentami z całego świata, tworząc i zarządzając zespołami oraz przeprowadzając je przez zmienne i różnorodne warunki rynkowe. W pracy ceni dynamiczność, która gwarantuje brak monotonii i różnorodność codziennych coraz to nowych wyzwań.
Od dwóch lat związana także z katowickim wydziałem Uniwersytetu SWPS, gdzie prowadzi zajęcia z zakresu intermentoringu.
Kocha taniec i kuchnię włoską, wiele lat była aktywnie zaangażowana w sportowy taniec towarzyski i organizację wyjazdów na turnieje krajowe i międzynarodowe. Mówi po włosku, francusku, angielsku, jest dumną mamą oraz miłośnikiem i początkującym renowatorem antyków.
mgr Justyna Rudowska-Nowak
![mgr Marcin Wadowski]()
Dyrektor 5 Osi w międzynarodowym koncernie Valeo.
Pan mgr Marcin Wadowski posiada ponad 25 letnie doświadczenie w przemyśle w działach jakości, zakupów, jakości dostawców oraz audytu globalnego. Ukończył Business London School (program dla wyższej kadry menadżerskiej “Inspire”), Insead (Program Cedep), Studia Podyplomowe z Zarządzania Jakością na Politechnice Śląskiej oraz zarządzanie jakością w przemyśle (AGH).
Obecnie w firmie Valeo zarządza działem odpowiedzialnym za rozwój standardów wszystkich departamentów (w tym jakości oraz zakupów), szkolenia oraz audyty wewnętrzne dla całej organizacji.
Prowadził wykłady z zarządzania jakością na Uniwersytecie Ekonomicznym w Krakowie oraz w Wewnętrznej Szkole Zarządzania “Executive Management EXEC” w Paryżu.
Prywatnie miłośnik karawaningu, “ekonomii szczęścia :) ” oraz początkujący triathlonista.
Jego motto to “Jakość dzięki skutecznemu zarządzaniu”.
mgr Marcin Wadowski
![Manager Urszula Tarska]()
Menadżer z wieloletnim doświadczeniem w obszarze Zakupów.
Jestem doświadczonym ekspertem w obszarze zakupów i zarządzania łańcuchem dostaw, z ponad kilkunastoletnią praktyką w międzynarodowych firmach produkcyjnych z branż takich jak medycyna, motoryzacja, hutnictwo, kolej oraz budownictwo przemysłowe.
Swoją ścieżkę zawodową rozpoczęłam jako Specjalista ds. Zamówień w rodzinnej firmie produkcyjnej działającej w sektorze medycznym. Już na początku kariery odkryłam zamiłowanie do pracy w zakupach, co zaowocowało dynamicznym rozwojem – najpierw jako Direct Buyer i MRO Buyer, a następnie jako Purchasing Manager w wymagającym środowisku sektora automotive. Potem praca w sektorze produkcyjnym kolejnowym, oraz budowlanym rozszerza moje horyzonty.
Jednym z ważniejszych projektów w mojej karierze było zarządzanie relokacją produkcji z Turcji do Polski w firmie z sektora budownictwa przemysłowego. Przedsięwzięcie to wymagało nie tylko doskonałej organizacji i koordynacji wielu działów, ale również umiejętności zarządzania ryzykiem i pracy pod presją czasu w międzynarodowym środowisku.
W ostatnich latach ponownie wspierałam firmę z sektora automotive, gdzie odpowiadałam kompleksowo za zakupy pośrednie i bezpośrednie, kontraktowanie dostaw energii i gazu oraz wdrożenie rozwiązań związanych z odnawialnymi źródłami energii – m.in. zakup i implementację instalacji fotowoltaicznej.
Dzięki połączeniu wiedzy branżowej, strategicznego podejścia oraz praktycznego doświadczenia, z powodzeniem realizuję ambitne cele zakupowe i wspieram rozwój organizacji w zgodzie z ich długoterminową wizją.
Silne kompetencje negocjacyjne, strategiczne myślenie oraz doświadczenie w pracy projektowej pozwalają mi skutecznie wspierać organizacje w budowie efektywnych i odpornych łańcuchów dostaw.
Przeszkolone firmy m.in. : Orlen Koltrans S.A., Purinova, Pern, Wojskowe Zakłady Łączności, Gotec, Troton Sp z o.o., Totalizator Sportowy Sp z o.o., DGS Diagnostics Sp.zo.o., Volex, Greenyard Logistics
Manager Urszula Tarska
-
Centrum Studiów Podyplomowych i Szkoleń
tel. 32 295 93 11
tel. 32 295 93 95Koordynator Studiów
Agnieszka Głąb
e-mail: agnieszka.glab@wsb.edu.pl
tel. 32 295 93 11Rekrutacja
tel. 32 295 93 10
tel. 32 295 93 12
tel. 32 295 93 88
Kolumna 1
Kolumna 2
Kolumna 3
Kolumna 4
Ostatnia kolumna